Valmennuksia rehtoreiden tueksi

Rehtorin rooli koulun toimintakulttuurin uudistamisessa on keskeinen. Valmennusten avulla varmistat oman kehittymisesi johtajana, työyhteisön jatkuvan oppimisen ja oppilaiden tarvittavat taidot.

Rakentamo itseopiskeluun

Rakentamo on digitaalinen valmennuspalvelu rehtoreille, jotka haluavat kehittyä johtajina. Itseopiskelusisältöjensä kautta Rakentamo tarjoaa samalla koko työyhteisöille mahdollisuuden löytää uusia näkökulmia jatkuvaan oppimiseen koulun toimintaympäristössä tapahtuvien muutosten keskellä.

Lue lisää

Pedagoginen palvelumuotoilu

Oppimisprosessien suunnittelu teknologiarikkaaseen maailmaan vaatii monialaista osaamista ja ymmärrystä.  Autamme teitä tavoitteidenne mukaisen pedagogisen palvelun tai tuotteen suunnittelussa, tuotannossa ja jalkautuksessa.

Lue lisää

Artikkelit

Innostavaa ja osallistavaa tukea TVT-strategiatyöhön

Hämeenlinnassa TVT-strategia ei ole jäänyt vain pakollisten papereiden laatimiseksi. Strategiatyöhön on osallistettu laaja joukko osaajia. Otava Oppimisen palvelut oli kumppanina tukemassa sekä TVT-strategian tekoa että sen jalkauttamista yksiköiden arkeen.

Artikkelit

Tulevaisuustaidot, hyvinvointi ja jatkuvan oppimisen maailma

Markku Pelkosen ITK-päivillä pidetty suosittu puheenvuoro nyt videona.

Artikkelit

Kun työyhteisö on oikein johdettu, niin ihmeitä tapahtuu

Nyt kun uusi lukuvuosi alkaa, on työyhteisöissä hyvä aika herätellä keskustelua oppimisen, toimintakulttuurin ja hyvinvoinnin teemoista. Jokainen voi aloittaa syksyn kysymällä ensin itseltään: Mitä juuri minä olen valmis tekemään muiden hyvinvoinnin eteen?

Artikkelit

Hyvinvoivassa työyhteisössä osataan kohdata ja kannustaa

Jotta työyhteisössä viihdytään ja voidaan hyvin, on tärkeää kiinnittää huomiota toimintakulttuurin kehittämiseen ja esimerkiksi yhteisistä pelisäännöistä sopimiseen mahdollisimman sujuvan arjen varmistamiseksi.

Uutiset

Muuttuva koulu -seminaari Kajaanissa toi yhteen digitaalisen oppimisen asiantuntijoita 

Digitaalisen oppimisen asiantuntijat kokoontuivat Kajaaniin keskustelemaan muutoksesta, johtamisesta ja tulevaisuuden taidoista.  

Artikkelit

Tulevaisuustaidot #nyt

”Jotta voidaan opettaa lapsille ja nuorille tulevaisuustaitoja, on meidän aikuisten ensin haastettava itsemme oppimaan uutta”, toteaa Markku Pelkonen Muuttuva koulu -seminaarissa.

Artikkelit

Kahdeksan askelta digitaalisen johtajuuden polulla

Digitaalisen johtajuuden valmennuspolku on syntynyt vastaamaan koulun toimintakulttuurin kehittämisen kysymyksiin.

Kiinnostuitko?

Tulemme mielellämme kertomaan palveluista, joita meillä on koulusi toimintakulttuurin kehittämiseen. Varaa aika etä- tai lähitapaamiselle.

"*" näyttää pakolliset kentät

Minulle sopii parhaiten:
Täyttämällä lomakkeen hyväksyn yhteystietojeni keräämisen tietosuojaselosteen mukaisesti.
Kenttä on validointitarkoituksiin ja tulee jättää koskemattomaksi.