Kehittämisen tiekartta

Vahvan ja yhteisöllisen toimintakulttuurin johtamisen keskeisiä ulottuvuuksia ovat yhteisöllisyys, luottamus ja kasvumyönteinen oppimiskulttuuri. Näihin perustuen olemme rakentaneet rehtoreille suunnatun valmennuskokonaisuuden.

Valmennuksen kuvaus

Valmennuksen tavoitteena on määritellä koulun toimintakulttuurin kehittämisen yhteiset tavoitteet ja rakentaa tiekartta näiden tavoitteiden saavuttamiseksi. Valmennus on suunnattu aluerehtoreille, rehtoreille ja johtoryhmän jäsenille.

Valmennus sisältää 4-5 työpajaa (3-6 h/krt), digitaalisia itseopiskelumoduuleita ja haastatteluita.

 

 

Valmennuksen pääteemat

  • Vahvan toimintakulttuurin perusteet
  • Oman koulun toimintakulttuurin tavoitteet
  • Tiekartta kohti tavoitteita
  • Toimintakulttuurin johtamisen käytänteet
  • Työyhteisön osallistaminen koulun teknologiaympäristöä hyödyntäen

Valmentajat

Markku Pelkonen

Asiakkuusjohtaja

Kiinnostuitko?

Tulemme mielellämme kertomaan palveluista, joita meillä on koulusi toimintakulttuurin kehittämiseen. Varaa aika etä- tai lähitapaamiselle.

"*" näyttää pakolliset kentät

Minulle sopii parhaiten:
* Vaaditaan
Kenttä on validointitarkoituksiin ja tulee jättää koskemattomaksi.